最新文档

·求职者应该避免以下18个话题 (07-08-09)
·大学生签协议前必须搞清楚的四个问 (07-08-09)
·什么样的简历才能受到企业HR的青睐 (07-08-09)
·简历上哪些内容不能写? (07-08-09)
·在你第一次求职时要注意哪些? (07-08-09)
·五步跨过面试关 (07-08-09)
·应届生该如何搏得金饭碗 (07-08-09)
·面试碰到问题“炸弹”莫慌 (07-08-09)
·求职:不需掩饰缺点 (07-08-09)
·设为一个月 (07-08-09)
·应届毕业生求职切忌急功近利斤斤计 (07-07-21)
·沪24%求职者在固定才市达意向 (07-07-21)
·江苏应届研究生依旧吃香 (07-07-21)
·岁末6类人才告急 (07-07-21)
·三大热门行业领跑初冬才市 (07-07-21)

热门文章

·大学生们就这样“死”在招聘会上(图)
·求职技巧:从面试拒绝到签后6000
·什么样的应届毕业生受青睐
·择业前,先让心态归零
·求职失败 50%源于面试错答
·面试:如何让考官喜欢上你?
·高薪是怎么跳出来的
·大学生就业调查出炉:有职业技能更容易找工作
·学会揣摩用人单位的求才心理
·求职路上,他为什么得宠
·又到求职高峰期,毕业生该怎样网上求职
·网上求职如何提高命中率
·求职:才女比美女重要
·求职,穿什么去面试?
·诸葛亮的求职技巧

快速导航

个人简历
简历表格
简历范文
简历模板
简历格式
简历封面
简历下载
求 职 信
自 荐 信
辞 职 信
毕业论文
自我介绍
合同范本
工作总结
述职报告
思想汇报
心得体会
招聘选拔
企业文化
激励机制
薪酬福利
人才测评
培训发展
绩效考评
组织沟通
激励游戏
经典案例
求职信息
求职技巧
求职面试
求职报告
求职案例
职场顾问
职场新人
职场丽人
职场礼仪
职场攻略
职场故事
职场笑话
职场测试
求职广场
职场天地
个人简历
常用范文

相关文章

·择业前,先让心态归零
·求职技巧:从面试拒绝到签后6000
·求职路上,他为什么得宠
·“求职争夺战”从实习开始
·还在实习中却已没激情职业倦怠为何提前来袭
·10万字的简历,能打动“东家”吗?
·大学一毕业就能拿初级职称
·找工作该不该脚踩几只船
·求职:才女比美女重要
·学生求职花样百出
·又到求职高峰期,毕业生该怎样网上求职
·初涉职场老板教我学做人
·大学生创业;在失败中成长
·MBA:未来的日子有多美妙?
·大学生求职要会“推销”自己
当前位置:主页>求职广场>求职指南> 你正在阅读一个应届毕业生的求职总结

一个应届毕业生的求职总结

  工作总算有点眉目了,想跟大家分享一下求职心路,师弟师妹们如果觉得有用,可以借鉴一下,其实现在就可以有所准备了,特别是能力和技巧上;研三的也补充补充,攒点RP,呵呵。

  在这里我主要写一些注意事项,至于各类技巧,大家一搜就能搜到很多,我就不列举了。当然以下仅代表个人观点,呵呵。

  首先花点时间去bbs的精华区(水木、北邮)逛逛,浏览一下公司介绍、应聘注意事项、简历书写技巧、笔试面试技巧等等,对找工作有个感性的认识。然后开始:

  一、定位

  我觉得这是重中之重。做好自己的职业规划,仔细分析一下自己的优劣势,明确自己的求职目标,兴趣结合优势,这是比较理想的。以我自己为例,我不会编程,即使给我这样的工作机会,自问也不会很喜欢它,更谈不上优势,所以基本不投研发类岗位,除非那些特别对口的,比如做软交换,呵呵。不过事实证明我不行,所有笔试都被pass掉了;我也觉得自己的性格不适合做销售,所以不投。从兴趣上来说,我喜欢策划、设计这类的,所以投了一些产品类的,规划类的职位,一直朝这个方向努力着。本来对于技术支持这类的工作,我也是蛮喜欢的,但是都因为基础不扎实,败北于笔试。中间还投过咨询和专利代理的,因为觉得撰写也是自己的一个优势,当然这两个职位还需要其它一些品质。

  做好自己的定位之后,可以瞄准你理想中的最佳雇主,做好应聘目标的定位,包括了解企业文化、产品和解决方案等等,做到知己知彼。(像运营商之类的笔试就会出这样的题,列举几类正在开展的业务,你对企业的认识;甚至网通由于成为2008奥运会的合作伙伴,还考了一堆关于奥运知识的题。)随时关注他们主页上的招聘信息,看他们对雇员的要求罗列,及时弥补不足。

  总之,做好定位,明确目标,然后fighting,fighting,fighting,就会有收获。

  二、准备

  1、简历

  简历就是你的门面,一个好的简历是求职的敲门砖。对于简历的长度和细节,每个人都有自己的定义,我只写了一页,列举了自己的职业技能、个人素质、实习经历、语言水平和教育背景。本来打算针对自己的每个求职意向都写一份相对应的简历,比如技术类、产品类各一份,相应的突出重点,但终究是因为自己的懒惰,还有经历的贫乏,未果。虽然后来通过这份简历还是得到了各种各样职位的笔试面试通知,但在这里还是推荐大家最好能有针对性地做好简历,提高命中率。还有,提前到各个招聘网站注册简历,经常刷新,有时候合适的职位就找上门来了,呵呵,我同学就有这样的经历,电总在网上搜索到他的简历让去面试。更多的是一些社招的小公司,这对于那些想积累面经的同学也是有好处的,提前进入状态。
共3页: 上一页 1 [2] [3] 下一页
推荐给朋友:

Copyright © 2006-2007 goldhr.com.cn All rights reserved. 金领人力资源网版权所有